11月14日，集团公司召开党建工作领导小组会议暨党建工作调研会，专题研究谋划明年和今后一个时期的党建工作。集团公司党组书记、董事长马须伦出席会议并讲话，党组副书记罗来君主持会议，党组成员、纪检监察组组长侯绪伦出席会议。

会上，组织人事部汇报了“增强基层党组织的政治功能和组织功能”硬仗阶段性推进情况，相关单位依次汇报了存在问题，立足实际提出建议，谋划下阶段党建工作。

马须伦指出，必须深刻把握党中央关于党的建设新部署新要求，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来。要深刻领会党的二十届三中全会精神，用改革精神和严的标准管党治党。要深刻领会习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，推动党的纪律教育常态长效，落实健全全面从严治党体系任务要求，整治形式主义为基层减负。要深刻领会习近平总书记关于完善中国特色现代企业制度的重要论述，将党的领导融入公司治理、重大决策各环节。

马须伦强调，2025年是“十四五”收官之年，也是加快推进南航高质量发展的关键一年。我们要学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和新时代党的组织路线，立足国资央企的使命任务，突出党建“六性”，深化拓展中央巡视整改成果，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能，推动党建工作全面系统提质增效。

一要坚持和加强党的领导。认真落实“第一议题”、理论学习中心组学习、领导班子读书班等制度，持续完善贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示工作机制，坚持把党的领导贯穿公司治理全过程，切实履行全面从严治党政治责任。

二要健全上下贯通、执行有力的组织体系。建立党内法规执行定期评估机制，健全南航党建制度体系和落实机制，织密建强组织体系，健全责任闭环机制。强化党建引领基层治理，常态推行党务干部资质管理，着力提高将数字化运用于党建领域的能力。

三要加强干部人才队伍建设。持续推进干部结构优化三年行动，健全培养选拔优秀年轻干部和推动干部能上能下常态化工作机制，强化干部专业训练和实践锻炼，加强干部全方位管理和经常性监督，扎实推进科技人才培养工程、高层次人才选拔培育和引进等重点工作。

四要抓好宣传思想文化和群团工作。加强新时代“阳光南航”文化体系解读和推广应用，针对性做好重点群体特别是空勤队伍的思想政治工作，大力弘扬劳模精神、工匠精神，抓实青年创新创效工作。坚定走好新时代党的群众路线，关心关爱员工，凝聚干事创业合力。

五要纵深推进正风肃纪反腐。加强对“一把手”、领导班子和年轻干部的日常监督，推进党纪学习教育常态化长效化，加强重点群体“八小时外”管理、综治问题管理，深化整治权力集中、资金密集、资源富集领域腐败，强化巡视整改和成果运用，完善整治形式主义为基层减负的措施。